“这孩子的肤色与众不同,你要是不在意他会被歧视,自己决定就好了。”
刘向东大儿子话说的很客观,没有直接表示反对,而是说出了最要害的问题。
刘向东此时主意已定:“杨革勇十二个儿子都没在乎,我能怕啥?我要是不在了,你还得照顾他们呢。”
他儿子没有接这个话,电话就被挂断了。
刘向东能理解儿子的感受,孙子都那么大了,自己给人家整出一个小弟弟,能高兴才怪。
不过无所谓了,自己的存款还不少,足够这个孩子长大成人了,至于其他孩子,刘向东顾不上了,不是没办法吗?
老约翰嗑药很勤奋,若不是刘向东拦着,他能拿药当汽水喝。
主要是刘向东已经开始为蝴蝶备孕了,他着急啊,这个必须不能输。
至于他蛊惑叶万成也跟他嗑药,叶万成没搭理他,虽然年龄大了,叶万成可没有失去啥功能。
两个老婆时不时还有需要呢,平时他咋可能不调理?
以前他们的研方向都在口服药上,如今他们正在研一种针剂,直接面对病灶的。
当然,这个周期肯定不会短,如今产品还没有完全成功,再加上需要临床试验,需要时间。
不过几个人也早就习惯了,叶万成退休十几年了,早就习惯了这种生活。
他们第一款药物就耗费了五年时间,最后获得了诺贝尔奖。
研是世界上最耗时,又最费钱的工作,不仅要耐得住寂寞,又要面对数不尽的失败,心理素质不好的人,还真的干不了这种事儿。
好歹三老头足够有耐心,也习惯了这种日子,才能有这样的成就。
其实说起来,如今军垦城挑大梁的还都是老头,军垦机电的倪老,药研所的三老头。
也就是动机那边的人年轻一些,伊万他们几个。
不过后备力量也已经培养出来了,比如这一次蓄电池的研,挑大梁的就是两个年轻人。
药研所这边,袁可望一帮人也早就担任起主要的研事项,欠缺的只是火候罢了。
叶雨泽对于人才的储备是非常重视的,他最明白断层对于任何企业都是最可怕的事情。
而企业展,生产能力和管理上的严格重要,但绝不是重点,最重要的就是产品的更新换代。
如今华夏的企业,最大的弊端就是研方面,国企人员冗杂,论资排辈。
真正有能力的人拿不到研资金,而能拿到研资金的人,却把心思都放在了人际关系上。早就静不下心来做事了。
而那些真正有能力的人,怎么甘于在这种人手下安心研,钱没有多少,出了成绩是人家的,这才是人才流失的主要原因。
为了防止这一类的事情在战士集团生,叶雨泽早有规定,任何人,只要有合适的项目,都可以申请自己独立研。
战士集团如今能有这样的成绩,也是这项规定产生的效果。
战士集团是企业,一切以成果为准,出了产品自然还会给你重奖,至于论文,那个是你自己的事情,愿意怎么怎么,企业不干涉,也不会占为己有。
王楠楠兴冲冲的拿着一叠检测报告推开了王丽娜的门。
“王总王总,成功了成功了!”
王丽娜有些无奈的看着这个姑娘,埋怨一句:
“又不知道敲门了是吧?”
王楠楠不好意思的吐吐舌头,扭头就走了出去,王丽娜刚想喊她,结果这姑娘开始敲门。
“王总在不?我来汇报情况。”
王丽娜哭笑不得,现在的年轻人皮的要命。
于是没好气的嗔怪:“都进来了还出去干嘛?多此一举。”
这次王楠楠直接把检测单扔到王丽娜办公桌上。
“固态电池成功了,充满一次电,能跑两千公里。”
说这话的时候,小丫头神情间充满了骄傲,都有些不可一世了。
“宁肯搞出来的吧?”
王丽娜问了一句。
王楠楠点点头:“那当然,不然谁有这个本事?”
说这话的时候,王楠楠小脑袋扬的挺高,似乎这东西是她搞出来的。
王丽娜忍不住笑了一下,打趣道:
“人家宁肯搞出来的,你骄傲个啥?”